취업 · KT / 모든 직무
SW개발, IT설계, NW 플랫폼 개발 직무들의 직무역량검사가 어떤 방식으로 이루어질까요?? 단순 코딩테스트 형식으로 이루어지는지, 코딩테스트 + CS형식인지 혹은 위 말씀드린 각각의 직무마다 검사의 형식이 조금씩 달라지는지 궁금합니다.
2025.03.24
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제목 처럼 둘다 합격해서 어디로 가야할지 고민입니다 kt에이블러는 실제로 kt로 취업한 친구가 있기도해서 .. 근데 그게 제가 된다는 보장은 없어서… 고민이네요 ㅜ (기간은 6개월) 인턴은 2개월이고 일경험이여서 4대 보험이 없습니다 그치만 제가 가려는 분야와 관련성이 있고…. 갈팡질팡입니다 ㅜ 취준생이여서 하루하루 소중하기에 시간을 단순히 버리는 아까워서 더 고민되는것 같습니다 어
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
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